文化聚人心 奋斗犹未央
——“西法·青未央”队伍建设文化品牌综述
青年干警是法院队伍的中坚力量,更承载着法院事业的未来和希望。近年来,为充分发挥青年干警自身优势,助推青年干警健康成长,西塞山区法院倾心打造“西法·青未央”队伍建设文化品牌,积极实施“青藤课堂”“青蓝工程”“青廉先锋”三大工程,构建完善“引导、培养、使用”全链条人才发展体系,努力建设一支讲政治、有闯劲、重实干、守规矩,堪当时代重任的高素质专业化青年人才队伍,赋能法院工作高质量发展。 “青”寓意青年,“未央”寓意无止境,即结合实际,以青年干警成长无止境推动能动履职求极致、服务社会大局止于至善,全面开启新时代西塞山区人民法院队伍建设新篇章。 “青藤课堂”激发内生动力 让思想根基不断夯实 “青藤课堂”主要包括学习“润魂”、讲堂“润识”、读书“润心”、调研“润智”等措施。 学习“润魂”。坚持把习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平法治思想作为“必修课”,采取政治轮训、业务培训、支部主题党日活动、“从政治上看 从法治上办”案件讲评会等方式开展学习活动30余次,做到“讲政治”与“讲法治”有机结合。 讲堂“润识”。常态化开展青藤讲堂分享交流活动20余期,通过“走出去”、“请进来”、“青年干警上讲台”等多种方式,进一步开阔眼界思路、丰富知识储备,在全院形成互学互鉴、互帮互助的良好氛围,不断提升青年干警业务能力和综合素养。 读书“润心”。精心打造“西法书屋”,新增图书200余册,升级智能借阅系统,开展读书分享会、书香悦读展播、诗歌朗诵等多种形式读书活动,帮助提升青年干警的心性修养、文化自信,打造干警精神家园。院团支部被评为全市红旗型团支部。2024年8月,党组书记、院长胡娟带队参加湖北法官文联组织的“仰望历史的苍穹”荐书围读活动。 “青蓝工程”助力成长成才 让公平正义融入血脉 “青廉先锋”凸显使命担当 文化如水,润物无声。近年来,我院在队伍建设上阔步向前,步履铿锵,全院干警更加自信自立、更加激昂振奋,先后获得“全国优秀法院”、“全国法院党建工作先进集体”、“全国巾帼建功先进集体”等荣誉称号,涌现出“全国法院先进个人”阮缘、“全国法院少年法庭工作先进个人”吴翔等先进个人,队伍素能全面提升,干事创业活力不断激发,审执质效持续保持全市前列。 下一步,我院将继续坚持“以文化人、赋能青年、营造环境、滋润成长”理念,持续擦亮“西法·青未央”队伍建设文化品牌,不断增强队伍凝聚力、向心力,推动西塞山区法院各项工作再上新台阶、再创新辉煌。
供稿:李奇斌、汪佩
校对:阮 缘
审核:施 娟
编辑:费晓蒙